企業精準招募徵才術 研習坊
Description
| 課程日期 | 112/9/20 (三) | 課程時間 | 09:00-16:00 (午休1小時) |
| 課程時數 | 6 小時 | 授課講師 | 盧世安 |
| 上課地點 | 桃園市桃園區民生路650號 [地圖] (桃園市勞工教育大樓402教室) | ||
課程簡介
在人力供給不足的市場環境中，如何能有效、精準的招募人才，將成為企業營運成長的關鍵要素。
招募不僅僅是刊登廣告及和求職者面談就能奏效。成功的招募策略必須落實全方面的作業規劃，從人才規格的確認到徵選工具的應用，每一個小細節都攸關招募的成敗。本課程將依招募的作業次序，教授您如何選擇成功的招募管道、提升招募效益的技巧以及建構吸引人才的面談策略，讓您一舉成功招聘到業界精英。
預期效益
1. 獲得招募完整流程資訊
2. 學會設計招募人才規格
3. 理解招募工具篩選原則
4. 提升招募面談技巧
適合對象
☑ 企業人資工作者
☑ 帶領團隊的主管
☑ 喜愛學習的在職者
課程大綱
成功徵選原則
建立課程學習框架
人才規格確認
人才之分類與解析
徵選流程規劃
思考流程規劃邏輯
徵選工具選擇
理解完整徵選工具
徵選工具應用
思考個案情境應用
徵選面談解析
建立面談有效框架
徵選面談演練
實際掌握面談技巧
關於講師
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盧世安
招募徵選，人才評鑑
國際職涯策略規劃師SCPC
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盧世安老師曾任大型保險外商與上市公司人資主管，專長於訓練規劃與人才發展/評鑑。 多年來不斷思考台灣人資專業之發展趨勢，並深入觀察人資專業與產業轉型間的互動性。 為促進人資人之學習發展與職涯規劃，於2009年7月創辦「人資小週末 HR_Friday」社群，目前已發展成全國最大人資社群/社企(夥伴數超過9,000位/公司數超過6,000家)。 11年來舉辦超過2,000場的課程/講座，累積參與數已超過3萬人次。
【現任】『人資小週末 HR Friday 社群』創辦人
【經歷】『全球職涯發展協會 GCDA』與『中華人資社會責任協會HRSR』職涯顧問
【專業領域】招募徵選、人才評鑑、訓練規劃、面團隊建構等職能培訓
【證照】國際職涯策略規劃師SCPC，國際職涯策略規劃師培訓師SCPS，行動學習引導師ALS
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